一、选拔程序

1．省教育厅“青年教师成长计划”等上级部门项目：人事处发布申报通知、教师个人提出申请、所在单位推荐、人事处进行资格审核，将推荐人选报上级部门审批。

2．各单位外派进修项目：由各单位自行遴选，将资助人选报人事处备案。

3．具有科级及科级以上行政职务的教师，申请脱产进修须先至校组织部办理相关手续。

二、办理进修手续

教师收到国内访问学者录取通知书后，携带以下材料到人事处办理进修手续：

1．对方高校出具的访问学者录取通知书；

2．《山东财经大学优秀中青年教师国内进修任务书》、《山东财经大学教职工在职进修培训协议书》；

3.《山东财经大学教职工请假审批表》；

4. 项目经费在人事处的，教师可预支部分资助经费。

具有科级及科级以上行政职务的教师，须先至校组织部办理请假手续。

三、办理返校手续

返校后15天内（假期可顺延）持以下材料到人事处办理返校手续：

1．教师返校工作证明（所在单位出具，主要负责人签字）；

2．个人进修访学总结；

3．访问学者证书等进修学校出具的证明材料；

4．教师国内进修任务验收证明（所在单位出具，注明验收时间及参加人选）。

项目经费在人事处的，三个月内至师资科办理经费报销手续。